Requisitos:
- Experiencia previa en gestión agrícola o roles similares en el sector agrario.
- Conocimientos sólidos sobre prácticas agrícolas, técnicas de cultivo y manejo de cultivos específicos.
- Habilidades de liderazgo y capacidad para supervisar y dirigir equipos de trabajo.
- Conocimientos en planificación y organización de labores agrícolas, incluyendo siembras, cosechas, riegos y aplicaciones de fertilizantes.
- Capacidad para tomar decisiones acertadas y resolver problemas relacionados con la producción y gestión de cultivos.
- Conocimientos en manejo de maquinaria y equipos agrícolas.
- Habilidades de comunicación efectiva para interactuar con trabajadores agrícolas, proveedores y otros miembros del equipo.
- Conocimientos en normativas y regulaciones agrícolas aplicables, así como en seguridad laboral y buenas prácticas agrícolas.
- Capacidad para realizar registros y reportes precisos relacionados con la producción agrícola y el desempeño del sector.
- Responsabilidad en la gestión de recursos y presupuestos asignados al sector agrario.
